3月23日下午，山西省人事廳在同煤集團舉辦高級專家頒證儀式，同煤集團董事長、黨委書記吳永平，同煤集團云岡礦綜采二隊電氣檢修工、高級技師赫林經國務院批準享受2008年政府特殊津貼；同時，同煤集團董事、總工程師劉純貴入選省2008年“新世紀學術技術帶頭人333人才工程”。至此，同煤集團已有47人享受國務院政府特殊津貼，有7人成為省級拔尖人才。
    山西省人事廳專業技術人員管理處處長孟毅芳、副處長張國旺參加儀式并為吳永平、赫林、劉純貴頒發證書。
    頒證儀式上，張國旺宣讀了山西省人事廳《關于通報2008年享受政府特殊津貼人員名單及做好有關工作的通知》和山西省人事廳《關于批準2008年新世紀學術技術帶頭人333人才工程省級人選及做好有關工作的通知》。
    孟毅芳在儀式上講話。他對吳永平、赫林、劉純貴表示祝賀。希望他們再接再勵，充分發揮模范帶頭作用，在企業進步、科技創新上作出更大的貢獻。同時希望同煤集團進一步營造鼓勵廣大員工多鉆研、多創新，營造良好的技術革新、技術創新氛圍，為同煤集團乃至全國煤炭工業的發展提供強有力的技術支撐和人才支持。
    吳永平在講話中對省人事廳一直以來對同煤集團的幫助和支持表示感謝。吳永平說，同煤集團歷來重視科技進步和人才工作，國家和省政府出臺了一系列推動煤炭工業科學發展的政策，為企業的科技發展創造了有利環境，在以后的工作中，同煤集團將會繼續加大科研、技術投入，千方百計為工程技術人員創造更好、更大的舞臺，推進技術創新和人才培養。
    赫林在發言中表示，享受國務院“政府特殊津貼”體現了煤礦工人的價值，既是榮譽，也是責任，這將時刻鞭策、激勵我在今后的工作中不斷學習新知識，鉆研新技術，在理論中探索，在實踐中磨合，為同煤集團做強做優盡心竭力。
    同煤集團副董事長、總經理金智新主持頒證儀式并講話，他希望廣大工程技術人員要勤奮學習、不斷創新，不辱使命、不負眾望，努力提高自身素質，堅持以對企業、對員工高度負責的態度，盡心履職、主動工作，結合企業實際，創造性地開展工作，充分發揮科學技術在實踐中的作用，推動企業科技進步，為同煤集團實現又好又快發展努力奮斗。
  
來源：中國企業新聞網大同頻道