江西景德鎮市焦化工業集團公司深入貫徹落實科學發展觀，主動適應新形勢、新任務、新要求，積極推動社會治安綜合治理的理念思路，立足實情，著眼細節，加大新時期綜合治理工作的力度，全力確保集團的生產經營秩序。

　　一、加大責任落實力度

　　綜合治理工作強調“誰主管、誰負責”原則，落實綜治工作例會制度，明確基層黨組織就是戰斗堡壘，“管好自己的人，守好自己的門，看好自己的物，履好自己的責”，形成齊抓共管，群防群治，“千斤重擔眾人挑”的工作格局。

　　二、深化排查調處工作

健　　全“有事報情況，無事報平安”制度，第一時間掌握信息，及時應對化解調處。督促各公司、分廠、車間維穩信息員每月2號前填報“急、大、難”矛盾糾紛排查調處表格，以便集團綜治辦及時、按時匯總上報市維穩中心和市綜治辦，形成矛盾糾紛和群體性事件的聯處機制。

　　三、構建治安防范網絡

　　集團所處地理位置復雜，點多面廣，沿線較長，在公安、保衛部門聯防互動工作機制下，實施點、線、面結合，人防、物防、技防、心防結合，專群結合，充分發揮治安積極分子的作用，以及他們“人熟、地熟、情況熟”的優勢，形成管、防、控、打于一體的治安防控體系。

　　四、開展綜治宣傳培訓

　　利用大調會等會議形式傳達、學習綜治工作文件精神，結合集團職能部門組織的培訓班，宣傳并發放防范知識手冊，在廠前區懸掛和電子屏幕游走綜治標語，提高員工對“公眾安全感”的測評意識，積極推進“創安”工作建設，創造平安和諧企業。

　　近期集團綜治辦配合公安機關進行一次“加強流動人口管理，打擊非法傳銷活動”的專項行動，針對外來務工人員和生活區出租房的排查整治，落實“誰用工、誰負責”，“誰出租、誰負責”的原則。形成以公安派出所為主體，以集團所屬部門為依托，以內保部門為骨干，以社區民警為核心的管理網絡，推動新時期的綜合治理工作，為實現集團新一輪跨越發展目標保駕護航。

 來源：景德鎮在線