１２月１０日，在徐礦城奠基儀式現場，一位精神矍鑠，滿臉笑容的老人既不像來賓，也不像參建單位的職工引起了記者的注意。走近一了解，原來這位老人是夾河礦的退休職工王德夫師傅。老人告訴記者，幾天前就聽說徐礦城要搞奠基儀式，今天特地起了個早，騎上自行車趕了１０多里路，是來看看開工儀式的。再經過了解，原來老人退休１０多年了，子女都已成家立業，購買了自己的房子，老人還住在礦上的棚戶區。徐礦集團開始實施的棚改工程，已將老人所居住多年的老房子劃入了棚改拆遷范圍，并將在新建的徐礦城進行安置。老人高興地對記者說：“我都退休１０多年了，根本沒想到這輩子還能住上新樓房啊，徐礦城開工了了，以后就是我的新家了。”像王師傅這樣滿懷激動和喜悅之情的老職工還有很多很多，其中還有許多老人已經比王師傅領先一步，搬進新居住上了寬敞明亮的新樓房。

    早在今年初，徐礦集團黨委就發出號召——堅決打贏棚戶區改造攻堅戰，在徐礦集團棚戶區改造工作推進大會上，徐礦集團董事長、黨委書記皇新海說：“在金融危機影響下，不管企業遇到多大困難，棚戶區改造的目標不能落空、改造的標準不能降低、改造的投入不能減少、改造的時限不能延后，真正使棚戶區改造成為潤澤職工、美化城市、促進礦區和諧的民心工程。”徐礦集團領導的話擲地有聲，言而有信。今年以來，在銷售困難、微利保本、財務緊縮的困難條件下， 截至２００９年１１月底，已完成投資９９３１．２３萬元，拆除棚戶區２０．７１萬平方米（含工業廠房）計１９１４戶，開工建設面積５２．９萬平方米。同時，１５個單位的２４個棚戶區拆遷全面啟動，５大片區７個項目全部開工建設。除了做好棚戶區改造工作，徐礦集團還通過經濟適用房的途徑滿足職工安居的要求，據統計，繼去年４５４戶家庭遷入新居后，２００９年以來，又有６１０戶職工家庭遷入新居，這其中就包括許多像王師傅這樣退休多年的老職工。近兩年來，共有１０６４戶職工家庭搬入新居。對想改善提高住房條件的職工家庭，徐礦集團同樣給予關懷，凡在市區購買商品房的職工家庭，均給予他們數額不等的購房補貼。截至１１月底，全集團共有１２００余戶職工家庭領取了共計１８４４．９６萬元的購房補貼。

    徐礦集團實施棚戶區改造這一戰略工程，引起了上級領導的關注并得到了大力支持，中共中央政治局常委、國務院副總理李克強，江蘇省委書記梁保華、省長羅志軍先后前來探望并實地考察。徐礦集團把上級領導的關懷化作工作動力，出臺了具體實施方案和相關配套政策文件，保證了棚戶區改造的順利實施。相關單位和部門克服一切困難，分工負責，加快辦理前期手續和工作速度；堅持百年大計，質量第一原則，積極推行質量管理責任制，出臺了《徐礦集團棚戶區改造工程質量管理辦法》、《徐礦集團職工代表參與棚戶區改造實施辦法》等文件，通過施工單位自檢、監理單位復檢、職工代表巡檢等措施，堅決杜絕不合格工程。目前，分項工程質量優良率均達到９５％以上，單位工程優良率１００％，未發生一起工程質量事故。為降低工程造價，徐礦集團還制定了《棚戶區改造工程設計標準》、《棚改工程造價控制及追加預算的管理意見》等文件，從招投標、方案設計、施工合同的簽訂到管理等五個方面強化造價管理。為防止領導干部在棚改工作中出現不作為、慢作為，徐礦集團還特地出臺了嚴格的責任追究制度。

    目前，徐礦集團對２０１０年的棚戶區改造工作都已作出構想和初步安排，包括狠抓項目開工，力爭２０１０年元月底所有項目實現開工；強化在建項目管理，加快工程進度，華美和園二期、三期、新河花園、徐礦城、華美風景園二期、清園二期、東山怡園三期實現年底上房，第三階段開工項目完成預售工作。我們相信：到那個時候，所有像王師傅這樣的棚戶區家庭人人都會笑得更加開心！
來源：徐礦集團