講解中，技術員采用邊講邊作現場示范。幾位新工人聽得津津有味，并全神貫注觀察老師的一舉一動。“看得到、摸得著、記得牢，這樣的培訓我們容易接受”，一位新工人在現場如是說道。

　　原來這是該礦正在開展工人應知應會培訓工作，把培訓課堂搬到了生產現場的講課場面。該礦十分重視員工的技術技能培訓，把員工培訓作為提高員工技能素質和礦井發展的首要前提，并針對以往培訓中，都是講一些原理、機理等理論性的知識，工人聽不很懂、做起費力，讓他們自身提高緩慢，工人經過培訓后，收效甚微，達不到應有的效果，造成理論與實際脫節的實際。該礦在今年初提出了“培訓與生產并重、科學技術與發展并舉”的工作原則，把提高員工素質與提升企業形象緊密結合起來，找準切入點，改以往填鴨式、強制灌輸式的培訓方法為應知應會的培訓，讓員工一學就懂、一教就會，能直接服務安全生產。同時，在生產現場，委派培訓老師根據各工種的特殊性進行現場講解和示范，并由工人當面進行現場操作，接受老師的考核點評，使每位員工可以快速掌握安全生產技術，達到學以致用，確保了礦井的安全高效發展。
來源：中國煤炭網