在6月29日召開的中煤礦山建設集團黨委工作暨“創先爭優”表彰大會上,中煤七十一處黨委再次榮膺2010年度“先進黨委”稱號,泊江海子項目部黨總支、機電安裝公司黨總支、陳蠻莊項目部黨總支榮獲“先進基層黨組織”稱號,段孝印、張基干2位同志榮獲“優秀黨務工作者”稱號,郭萬軍、趙斌、張純華等13名同志榮獲“優秀共產黨員”稱號。
一年來,在集團黨委的正確領導下,處黨委以十七大和十七屆四中全會精神為指導,圍繞中心工作,創新工作方法,維護發展大局,牢固樹立“創第一、爭第一”的思想,全面落實科學發展觀,通過扎實開展一系列的黨建主題活動,有力地調動了廣大黨員的工作積極性、主動性和創造性,營造了凝心聚力抓建設、一心一意謀發展的良好氛圍。處黨委以“四好班子”創建活動為抓手,充分發揮兩級班子的整體效能,精心打造“政治素質好、經營業績好、團結協作好、作風形象好”的領導班子,形成了“合心、合拍、合力”的良好氛圍。在“黨員示范崗”創建中,處黨委將標準濃縮為兩條,即“重要崗位,明星黨員”。要求基層連隊書記必須設為示范崗,安檢站長是黨員的也必須設為示范崗,以此鞭策黨員時刻警醒自己,保持共產黨員的先進性。在“支部責任區”創建中,處黨委要求黨支部“大大方方管生產,實實在在抓安全”,明確“規定動作”:將安全生產、文明施工、職工培訓和綜合治理作為連隊支部的責任范圍,收到了積極效果。處黨委以開展主題活動為抓手,安全系列活動貫徹全年,大力開展了“大排查、大培訓、大宣教”安全系列活動,按照華東、新疆、寧東和內蒙四個片區巡回開展,調動了職工的學安全保安全的積極性,收到了積極效果。開展了“金點子”活動,形成了3批活動成果,2冊活動專輯,是集團開展的“五小活動”中申報最多、獲獎最多的單位。開展了“法制教育活動”,提高了普法教育的針對性和實效性,完成了對2300多名職工的法律知識普及,有效增強了職工的法制意識。開展了“小區運動會”,調動了小區居民的積極性,提高了小區居民的生活品味,增強了企業的凝聚力和向心力。
處黨委充分發揮輿論宣傳陣地的功能,舉辦了基層通訊員培訓班,把宣傳思想政治工作的重點落到推動安全生產、發展先進文化、構建和諧企業、展示企業形象、促進各項工作上,為企業改革與發展提供了強有力的精神支持,全年在在省部級媒體上發表稿件60多篇,在煤炭行業網站上發表稿件1000多篇次,營造了良好的輿論氛圍,提升了企業形象和社會影響。處黨委堅持把企業文化建設作為創新企業黨建思想政治工作的重要載體,從著力提高企業文化軟實力和核心競爭力的高度,圍繞“育人”做文章,著力打造企業的人本文化、創新文化和誠信文化,在網站開辟了“企業文化征集”專欄,通過一個個精彩的小故事全新詮釋企業精神理念和倡導的價值觀,達到了啟發人、教育人的積極效果。
一年來,在全處各級黨組織和廣大黨員的帶領下,全處職工有方有為,創新創效,推動了企業各項工作,企業先后獲得“安徽省環境保護優秀施工單位”、“安徽省安康杯競賽優勝企業”、“全國企業文化建設先進單位”、“銀行信貸誠信單位”等一系列榮譽。