12月4日、5日兩天，公司黨委副書記成照東，公司紀委書記、工會主席孟凡平率相關部門人員分兩組繼續考核各礦廠處黨委工作。

　　成照東一行率領第一考核組，對培訓中心、矸石熱電廠、滴道盛和礦、新發礦、供水公司、鐵路運輸部、新城礦、總醫院醫療集團、電力公司、物資供應部等十個單位的黨委工作進行了考核。

　　今年以來，這十家單位黨委堅持以科學發展觀為統領，以實施“五雙”工程為核心，確定“三項建設”主題工作，結合實際，以安全生產經營為中心，以創建學習型黨組織和“創先爭優”活動為重點，積極探索實踐推進黨建思想政治工作的新思路、新方法和新舉措，為推動企業更好更快發展提供了強勁的精神動力和堅強的政治保證。

　　每到一處，成照東都認真聽取各單位的黨建工作匯報，對一年來各單位黨委工作所取得的成績給予充分肯定。成照東指出，五雙”工程是公司黨委深思熟慮、精心謀劃的黨建工作系統工程，按照公司黨委統一要求和部署，我們要堅持以“五雙”工程為黨建工作的總綱和主旋律，積極推進“五雙”工程建設，為企業提供有力的政治思想和組織保證。

　　成照東強調：各單位黨委要結合各自特點，圍繞“五雙”工程建設、創先爭優、“三爭三帶”開展好系列活動；要深化企業文化建設，增強企業全體職工的主人翁意識；要繼續加大員工培訓力度，把提升員工素質、規范員工行為，當作展示企業形象的重點工作抓實落靠，為企業實現更好更快發展貢獻力量。

　　由公司紀委書記、工會主席孟凡平率隊組成的公司黨委工作考核第二組對公司榮華礦、建安公司、通信公司、綠海林業、廣居物業公司、多經總公司、煤炭儲運公司、設備租賃公司、社會保險局、龍恒焦化廠籌備處等十個單位2010年度黨委工作進行了考核。

　　此次考核改變了以往各部門分批、分散的考核方式，由公司黨委統一組織有關部門集中對各單位黨群年度工作進行綜合考評。考核方式以聽黨委工作匯報和各專業部門對口檢查相結合，通過綜合考核百分制標準評定出考核結果。

　　考核中，各單位能夠緊緊圍繞公司黨委確定的方針政策開展各項工作，“五雙”工程建設扎實有效，踐行企業文化特色鮮明，班組建設求真務實，創先爭優活動異彩紛呈。

　　孟凡平希望各單位黨委，要以此次考核工作為動力，堅持以科學發展為引領，繼續深化“五雙”工程建設，班組建設和企業文化建設，切實加強黨建基礎工作，為推動企業又好又快發展提供強有力的智力支持和組織保證。

來源：雞西礦業