為深入推動學習型黨組織建設和創先爭優活動，雞西分子公司黨委于8月上旬在全公司組織開展了“抓‘五雙’、強黨建、筑優勢、促發展”學習有獎征答活動，營造了濃厚的學習氛圍，促進了黨員學習。
　　此次學習征答活動，得到了公司各級黨組織的高度重視。公司黨委組織部通過礦工報和組織系統公共信箱下發了《開展“抓‘五雙’、強黨建、筑優勢、促發展”學習有獎征答活動的通知》。各單位把此次活動作為對黨員學習的促進和檢驗，廣泛宣傳，精心組織。此次活動有38個單位參加，共收到答題卡7721份，有6個單位答題超過500份。各基層黨組織把征答活動作為促進黨員學習的契機，通過各種靈活有效的方式推進學習活動，使廣大黨員對創先爭優、“五雙”工程知識和企業黨建重點有了進一步的了解和掌握，達到了學習目的。杏花礦黨委采取以會代訓學、交流互動學、分組討論學、班前班后學、個人主動學等形式，組織開展了千名黨員學習“五雙”征答活動，礦黨委領導親自帶頭學習、交流學習體會。總醫院醫療集團黨委統一為黨員印發了學習資料，領導班子帶頭參加征答活動。平崗礦黨委組織開展了“五雙”工程知識競賽和講黨課比賽，營造了濃厚的學習氛圍。各單位把開展學習征答活動作為對黨員學習成果的一次檢驗，增強了學習效果。東海礦黨委突出黨員干部重點，組織開展了模擬考試；正陽礦黨委以井（科）為單位，組織廣大黨員分批進行“五雙”知識測試；新發礦黨委利用井區段隊班前課，集中組織一線黨員開展學習征答活動，并把“五雙”知識納入班前考問內容；矸石熱電廠黨委組織全體黨員統一進行考試，廠領導帶頭參加考試，通過以考促學，調動了廣大黨員學“五雙”、促發展的積極性。

來源：黑龍江龍煤礦業集團股份有限公司