省委、省政府近日舉辦的“十二五”規劃暨轉型綜改試驗區領導干部研討班，再次吹響了全省轉型跨越的進軍號角。2月15日上午，同煤集團召開傳達貫徹全省 “十二五”規劃暨轉型綜改試驗區研討班精神大會，在準確領會省委、省政府會議精神的基礎上，同煤將積極探索資源型經濟轉型發展新路子，力爭在轉型跨越發展中，為再造一個新山西做表率，立頭功。

　　同煤集團作為全國特大型煤炭企業，按照省委、省政府的決策部署，抓機遇，促轉型，加快推進與全省轉型跨越相適應的模式，謀篇布局“十二五”，繪就轉型跨越新藍圖。會議形成了“十個堅定不移”的共識：一是堅定不移地狠抓落實。企業的一切工作都要和省委、省政府高度統一，要站在對70萬員工家屬負責的高度、對大同煤礦未來發展負責的高度，抓好“十二五”規劃落實。二是轉型思路堅定不移。在轉型跨越的總體要求下，保持思路的穩定性、戰略的延續性。要緊緊圍繞“煤炭做強、非煤做大、轉型做快、項目做實”，實現向多元、集約、低碳、高效、循環發展轉變。三是翻番目標堅定不移。就是緊緊咬定總投資、總資產、銷售收入、利潤、職工收入等五大主要指標實現翻番，再造一個新同煤。四是跨越發展堅定不移。重點實施五大戰略，建設五大百億循環經濟園區，實現五大新跨越，即向建設綜合能源示范基地跨越，向世界一流高新技術跨越，向產融結合現代化集團跨越，向一流示范行業集團跨越，向員工幸福指數大提升跨越。五是堅定不移把建設本質安全型企業、實現安全發展，作為跨越發展的根本保障。六是堅定不移把推動思想解放、推進改革創新，作為跨越發展的活力之源。七是堅定不移把科技興企、人才強企，作為跨越發展的重要支撐。八是堅定不移把制度管企、文化管人，作為跨越發展的重要手段。九是堅定不移把加強和改進黨的建設，作為跨越發展的政治保證、組織保證。十是堅定不移把造福員工、共同富裕、做好群眾工作，作為跨越發展和建設百年同煤的最終歸宿。

來源：山西新聞網