11月12日，川煤集團達竹公司小河嘴煤礦黨委正式出臺企業黨務公開六項制度，對企業黨委黨務公開工作進行規范，使企業黨務公開工作步入常態化、制度化軌道，提高了企業黨組織的透明度和凝聚力。
  　
 　　近年來，小河嘴煤礦黨委高度重視企業黨務公開工作，把黨務公開工作納入礦黨建工作、黨風廉潔建設和懲防體系建設體系，建立黨務公開長效工作機制。此次出臺的企業黨務公開六項制度即：黨務工作例行公開制度、黨務工作依申請公開制度、黨務公開意見建議收集辦理及反饋制度、黨務公開責任追究制度、黨務公開監督檢查制度和黨務公開考核評價制度。凡黨務公開《目錄》中要求公開的內容，該礦黨委督促相關責任部門按照公開的范圍、時間和方式進行公開。

　　該礦黨委注重黨務公開的實效和時效，做到常規性工作定期公開，階段性工作逐步公開，臨時性工作隨時公開，由責任部門按擬稿—審核—登記—審批—公開的審批程序進行操作。公開過程中，礦黨委下發《黨員群眾意見和建議征集表》，征詢礦區黨員群眾的意見建議，對公開后收集到黨員群眾的意見建議進行認真匯總和整改，并將整改情況及時公開，接受企業廣大黨員群眾的監督和質詢。

  　　該礦黨委還把黨務公開工作作為加強企業黨的建設和黨務管理的重要內容來抓，把黨務公開工作納入對企業黨政班子、領導干部年度考核、黨建思想工作以及黨風廉潔建設責任制、懲防體系建設的年度考核，并加強對黨務公開工作督查，做到組織、領導、實施、考核四落實。督查內容包括公開的內容是否全面真實，公開的形式是否注重實效，公開的程序是否規范有序，公開的時限是否及時到位，收集的意見和建議是否及反饋落實整改等，以此不斷提高礦黨務公開的質量和效果，探索建立礦黨務公開長效工作機制，做到黨務公開制度化。

來源：中國煤炭新聞網