永勝煤業11月份推出的旨在建立良好激勵機制、不斷提升工作效率的《橫向績效考核辦法(試行)》規定,將在每月末根據各單位職責對各單位本月工作情況進行考評,重點是本部門工作效率和態度、勞動紀律、清潔衛生、生產協調、配合協調能力和服務質量等。
來源:蘭花集團
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