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關于加強煤礦安全監察分局制度建設的意見

2007/3/19 0:00:00       
 

安監總黨[2007]7號

關于加強煤礦安全監察分局制度建設的意見

各省級煤礦安全監察機構黨組:  

    為加強煤礦安全監察分局(以下簡稱分局)基礎工作,規范煤礦安全監察執法行為,提高監察執法水平,現就加強分局制度建設提出如下意見。

  一、提高認識,明確總體要求和目標

  (一)充分認識加強分局制度建設的重要性。加強分局制度建設,是煤礦安全監察執法一項重要的基礎工作。幾年來,分局各項工作取得了明顯成效。但是,一些分局還不同程度地存在制度不健全、執行不嚴格等問題,一定程度上影響了監察工作質量和效率。因此,加強分局制度建設,對于規范分局各項工作、加強隊伍建設、提高監察執法能力具有重要意義。

 。ǘ┛傮w要求。堅持安全發展指導原則,貫徹"安全第一、預防為主、綜合治理"的方針,立足實際,著眼長遠,本著實用、可行、有效的原則,建立健全工作制度,突出制度創新,規范制度運行,狠抓制度落實,為提高監察執法工作質量和效率,促進煤礦安全生產形勢的穩定好轉提供有力的制度保障。

 。ㄈ┕ぷ髂繕。用2-3年的時間,建設適應監察工作要求、符合分局實際、規范完備的制度體系,達到管理制度健全、工作運行有序、執法行為規范、考核評價科學、基礎工作扎實的目標。

  二、建立健全各項工作制度,為監察執法工作提供有力保障

 。ㄒ唬┩晟票O察工作制度,全面提升執法效能。

  1.建立監察執法目標責任制及考核制度。制定監察執法目標責任制,并進行嚴格考核。制定考核標準,細化考核內容,堅持定期考核與平時考核、綜合考核與專項考核相結合,并將考核結果作為獎懲重要依據。

  2.完善監察計劃報批制度。根據"三項監察"的要求、監察能力和轄區內煤礦安全生產實際與特點,科學合理地制訂年度、月度煤礦安全監察執法工作計劃。年度執法計劃要報上級部門審批。

  3.健全事故報告、舉報受理和調查處理制度。事故上報信息要及時、準確、全面。舉報受理要保證件件有著落,并按有關規定獎勵舉報人。對煤礦傷亡事故要依據國家有關規定組織調查處理。事故調查處理要堅持"四不放過"原則,做到調查程序合法、原因分析科學、性質認定準確、責任劃分清楚、責任追究嚴格、防范措施嚴密。

  4.建立重大安全隱患查處報告制度。依法查處轄區煤礦存在的重大隱患。建立重大隱患登記制度,指定專人跟蹤監控,督促企業整改。檢查轄區煤礦安全隱患排查、治理和報告情況,指導煤礦制定和完善重大隱患整改方案和措施。及時將有關情況通報地方政府,并報上級部門。

  5.建立監察執法統計分析和事故分析制度。定期對監察執法情況和轄區所發生的安全事故進行統計分析,總結經驗教訓,制定防范措施,科學確定監察工作重點。

  6.完善對地方煤礦安全監管工作檢查指導制度。探索對地方煤礦安全監管工作檢查指導的有效途徑和方法,進一步規范和細化檢查指導的內容,及時提出加強煤礦安全監管的意見和建議。

  7.完善聯合執法相關制度。加強與地方政府及有關部門的工作協調,制定工作通報和信息交流制度。組織開展聯合安全執法檢查和專項整治活動,提高執法效果。

 。ǘ┩晟颇芰妥黠L培養制度,全面提高隊伍素質。

  1.健全理論學習培訓制度。制定年度學習培訓計劃,鼓勵和支持監察人員學習政治、科技、法律、經濟、管理等相關理論知識。完善學習培訓制度,保證參加學習培訓人員、學習培訓時間和經費的落實。實行學習培訓考核制度,重點考核運用所學知識解決實際問題的能力、效果等方面情況。

  2.完善執法業務學習培訓制度。制定業務學習培訓計劃,采取專題講座、短期培訓、現場觀摩與研討等形式,學習掌握相關新知識、新工藝、新技術。加強技能訓練,建立執法文書評比、執法交流等制度,開展示范執法活動,相互借鑒監察執法經驗。

  3.制定輪崗交流制度。定期對內設機構之間、監察片區之間的監察人員開展輪崗交流,也可以采取到上級部門、其他分局或企業掛職等方式進行交流,加強多崗位鍛煉,提高工作能力。分局主要負責人要根據安全監管總局有關規定,定期進行交流。

  4.建立"創先爭優"活動制度。廣泛開展"創先進黨組織、爭當優秀共產黨員"和"創先進分局、爭當優秀監察員"活動,樹立標兵,弘揚正氣,使大家學有榜樣、趕有目標。

  5.健全作風培育制度。制定和完善調查研究、文明執法、服務企業等相關規定,建立監察員主辦負責、限時辦結及告知等制度,進一步樹立憂患、實干、執行和自律的意識,大力培育勤勉敬業、求真務實、雷厲風行、廉潔奉獻的作風。

 。ㄈ┩晟苾炔抗芾碇贫,實現工作有序運行。

  1.完善領導班子工作制度。明確領導班子成員分工。堅持"集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定"的原則,建立健全領導班子議事規則和決策程序。堅持"三重一大"事項集體研究制度。

  2.完善值班工作制度。制定值班人員崗位職責、工作紀律,及時傳達上級指示、指令及工作要求,正確處置事故報告、舉報等情況,保證政務信息暢通。

  3.嚴格財務管理制度。按照預算法和安全監管總局制定的經費使用管理辦法,建立健全內部控制制度。嚴格經費預算管理,沒有預算不能支出。嚴格執行行政事業性收費和罰沒收入"收支兩條線"管理規定,嚴禁設立賬外賬、"小金庫"、違規開設銀行賬戶或挪用資金,保證收支賬目的真實、準確。

  4.健全文件和檔案管理制度。規范文件收發、催辦工作。開展檔案管理達標活動,明確歸檔的內容、范圍和時限,保證各類文件、執法文書、監察檔案、報告報表等及時完整歸檔。建立健全轄區煤礦基本情況、基礎資料檔案。充分利用檔案資源,服務監察執法。

  5.健全資產管理制度。完善物品配置、使用、處置等管理制度。按照國家有關規定配置監察裝備與辦公設備,嚴禁超標、違規配置。加強對監察車輛、設備、儀器儀表的保養維護,保證監察工作需要。嚴格執行國家基本建設程序和有關建設標準,禁止違規超標建設。

  6.完善政務公開制度。對行政審批、監察執法、財務收支等事項實行政務公開。行政審批實行集中受理,并公開辦理程序、權限和依據,明確行政審批時限,公示審批結果。對重大事故處理、重大行政處罰等事項要向社會公開。定期公布分局經費使用情況。

  (四)完善黨風廉政建設制度,切實做好反腐倡廉工作。

  1.堅持黨風廉政教育制度。黨風廉政教育要制度化、經;、多樣化。教育內容要突出重點,增強針對性。每年開展一、兩次反腐倡廉專題教育活動。堅持組織灌輸教育與黨員干部自我教育、示范教育與警示教育相結合,增強教育效果。

  2.嚴格執行廉政建設制度。認真落實中央和安全監管總局黨組關于領導干部廉潔從政有關規定,嚴格執行黨員領導干部報告個人有關事項、收入申報、述職述廉和誡勉談話等制度,建立禮金禮品上繳和執法回避制度。按照"一崗雙責"要求,層層建立黨風廉政責任制。深入貫徹執行"九條紀律",細化監察人員廉潔執法規定,進一步規范監察執法行為,確保廉潔執法。

  3.建立健全執法監督制度。加強對監察執法的監督,規范處罰自由裁量權。通過聘請廉政監督員等多種方式拓寬監督渠道,自覺接受社會、媒體和監察對象的監督,及時受理各類舉報和投訴,開展經常性執法監督活動,形成上下聯動、內外結合的監督機制。

 。ㄎ澹┩晟扑枷胝喂ぷ髦贫龋鰪婈犖槟哿蛻鸲妨。

  1.建立黨員經常性教育制度。制定貫徹落實中央《關于加強黨員經常性教育的意見》的具體措施,認真做好保持黨員先進性的經常性教育工作。嚴格執行"三會一課"制度。堅持領導干部民主生活會制度。結合每年一次的組織生活會,開展民主評議黨員工作。每5年集中開展一次黨員黨性分析評議活動。

  2.建立思想道德教育制度。以建立社會主義核心價值體系為主要內容,通過革命傳統教育、典型示范、現身說法、警示教育等方式,加強思想道德建設,促使監察人員明辨是非榮辱,提升道德境界,保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。

  3.完善思想狀況調查分析制度。建立定期談心、家庭走訪等制度,及時掌握監察人員的思想動態,加強人文關懷和心理疏導,增強隊伍的向心力和凝聚力。

  4.實行黨建工作責任制。加強基層黨組織建設,層層落實黨建工作責任制。完善責任制的運作機制和考核辦法,促進黨建工作科學化、制度化和規范化,充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用。

  5.完善關心職工物質文化生活制度。結合基地建設,積極創造條件,完善后勤保障設施。有計劃地組織健康有益、形式多樣的業余文化活動,豐富文化生活。落實休假和體檢制度,保持監察人員身心健康。

  三、加強對制度建設工作的組織領導,確保制度落到實處

 。ㄒ唬┘訌娊M織領導。各省級煤礦安全監察機構黨組要加強對分局制度建設工作的領導,對一些帶有全局性、指導性和長期性的制度,要統一組織制定和實施;對制度建設較好的分局,要及時總結,典型引路。

 。ǘ┩七M制度創新。緊密結合監察工作實際,堅持制度創新,及時將成熟有效的做法總結提升為制度,突出制度的系統性、科學性和前瞻性,不斷完善制度體系。同時,優化整合現有的制度,保證各項制度各有側重、密切銜接、互不沖突,發揮制度體系的整體功效。

  (三)狠抓制度落實。把制度的建立健全和落實貫穿分局各項工作的始終,通過細化執行措施、規范執行程序和加強督促檢查,保證制度的有效運行。要加強對制度建設工作的考核,把制度的制定、執行等情況作為考核分局工作的一項重要內容。

  附件:煤礦安全監察分局制度建設主要內容一覽表

                                                                      二ОО七年三月十二日

附件:

                           煤礦安全監察分局制度建設主要內容一覽表

項目

一、監察工作

二、能力與作風建設

三、內部管理

四、黨風廉政建設

五、思想政治工作

 

 

 

1.監察執法目標責任制及考核制度

2.監察計劃報批制度

3.事故報告、舉報受理和調查處理制度

4.重大安全隱患查處報告制度

5.監察執法統計分析與事故分析制度

6.對地方煤礦安全監管工作檢查指導制度

7.工作通報和信息交流制度

 

1.理論學習培訓制度

2.執法業務學習培訓制度

3.輪崗交流制度

4.“創先爭優”活動制度

5.作風培育制度

(1)調查研究制度

(2)文明執法規定

(3)監察員主辦、限時辦結及告知制度

1.領導班子工作制度

2.值班工作制度

3.財務管理制度

4.文件和檔案管理制度

5.資產管理制度

6.政務公開制度

1.黨風廉政教育制度

2.廉政建設制度

(1)個人有關事項報告制度

(2)收入申報制度

(3)述職述廉制度

(4)誡勉談話制度

(5)禮金禮品上繳制度

3.執法監督制度

 

1.黨員經常性教育制度

(1)“三會一課”制度

(2)組織生活會制度

2.思想道德教育制度

3.思想狀況調查分析制度

4.黨建工作責任制

5.關心職工物質文化生活制度等

 

    備注:此表僅供參考,制度名稱不作統一規定。

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